В Германии наблюдается дефицит квалифицированных кадров во многих сферах. Согласно отчету Федерального агентства труда, нехватка сотрудников фиксируется в 200 из 1200 профессий. В каких именно работниках больше всего нуждаются в Германии, сообщает SchengenVisaInfo.com.
Профессии, в которых наиболее ощущается дефицит рабочей силы в Германии:
- водители автобусов;
- слесари;
- специалисты по уходу за детьми;
- строители;
- обслуживающий персонал в отелях и ресторанах;
- инженеры в области автомобилестроения;
- архитекторы;
- фармацевты;
- специалисты по информационным технологиям.
В Федеральном агентстве труда заявили, что в Германии существует несоответствие между спросом на рабочую силу и имеющимися работниками. В прошлом году только около 26% квалифицированных соискателей работы активно искали возможности для трудоустройства в сферах, где не хватает специалистов. Большинство сфер не вызывает интереса соискателей.
Чтобы покрывать дефицит кадров, Германия пытается нанимать высококвалифицированных работников из-за границы. В скором времени правительство внесет изменения в Закон о миграции, и сделать голубую карточку более доступной для большего количества специалистов с высшим образованием.
Также Германия хочет разрешить гражданам третьих стран работать в стране без прохождения процедур официального признания их квалификаций и степеней. На сегодняшний день украинцы имеют полное право искать работу в Германии, но некоторые профессии требуют прохождения переквалификации и подтверждения навыков. Также обязательным является знание немецкого языка. При всем при этом трудоустроиться в Германии беженцам и остальным гражданам вполне реально, особенно на дефицитные специальности.
Ранее сообщалось, что украинские беженцы в Германии могут получить дополнительную денежную помощь в размере 225 евро от Jobcenter.